求人詳細
■ポジション名■ 経理担当者(将来的なマネージャー候補)
■職務内容■
日本人経理担当者として幅広い業務(経理、労務、管理、人事総務)をお任せ致します。10人程度のチームを統括頂く想定です。経理業務のご経験をお持ちの方を優遇致します。幅広い業務の中で6:4で経理業務が占めており、将来的には管理者サイドとして月度締めで監査対応等、イレギュラー対応の管理等も行っていただく想定となります。幅広い業務経験を習得できるポジションになります。
■募集背景■
組織拡大、組織体制許可の為
■組織■
経理部門は現在6名(リテール機能、商社機能)
入り口は担当職～係長クラスで入社頂き、経理業務～人事総務管理含め全般を担って頂きます。
将来的に現地のマネージャーとしての役割も期待しております。
■レポートライン■
会社組織上マレーシアの方が管理しているが、中長期的に遠隔でマレーシアからやるのも難しいことも多くなる為、
今後ベトナムで独立して業務全般を独立させていきたい意向。
■求める経験・能力・資格等■
≪必須要件≫
・経理（給与計算、所得税、税務調査、監査対応など）メインでの業務経験
・３～10人前後のチームにて「月次決算、四半期決算、年次決算処理」といった経理業務のマネジメント
・法務、総務、人事、労務経験
・日商簿記2級以上
≪歓迎要件≫
公認会計士、CPA資格保持者
■オファー内容(勤務条件)■
≪給与≫ 2,500USD～5,000USD/月 程度
※給与は応相談で交渉可能、候補者様のスキル、経験に応じて判断
≪勤務地≫ ホーチミン市内
≪勤務時間≫ 8:00～17:00(月～金)、土日祝休み
≪福利厚生・その他≫
・昇給有(4月)
・ＷＰ取得費用、渡航費用負担（本人費用のみ）、年1回帰国費用負担有 ※引越し代支給は無し
・各種保険（社会保険、健康保険）、社員旅行（年1回、業績、状況による）
・その他費用負担に関しては選考の中で説明有
■その他■
選考形式:WEB
選考回数:３回 一次人事、二次部門責任者、三次ベトナム全体責任者
※適性検査有
■職務内容■
日本人経理担当者として幅広い業務(経理、労務、管理、人事総務)をお任せ致します。10人程度のチームを統括頂く想定です。経理業務のご経験をお持ちの方を優遇致します。幅広い業務の中で6:4で経理業務が占めており、将来的には管理者サイドとして月度締めで監査対応等、イレギュラー対応の管理等も行っていただく想定となります。幅広い業務経験を習得できるポジションになります。
■募集背景■
組織拡大、組織体制許可の為
■組織■
経理部門は現在6名(リテール機能、商社機能)
入り口は担当職～係長クラスで入社頂き、経理業務～人事総務管理含め全般を担って頂きます。
将来的に現地のマネージャーとしての役割も期待しております。
■レポートライン■
会社組織上マレーシアの方が管理しているが、中長期的に遠隔でマレーシアからやるのも難しいことも多くなる為、
今後ベトナムで独立して業務全般を独立させていきたい意向。
■求める経験・能力・資格等■
≪必須要件≫
・経理（給与計算、所得税、税務調査、監査対応など）メインでの業務経験
・３～10人前後のチームにて「月次決算、四半期決算、年次決算処理」といった経理業務のマネジメント
・法務、総務、人事、労務経験
・日商簿記2級以上
≪歓迎要件≫
公認会計士、CPA資格保持者
■オファー内容(勤務条件)■
≪給与≫ 2,500USD～5,000USD/月 程度
※給与は応相談で交渉可能、候補者様のスキル、経験に応じて判断
≪勤務地≫ ホーチミン市内
≪勤務時間≫ 8:00～17:00(月～金)、土日祝休み
≪福利厚生・その他≫
・昇給有(4月)
・ＷＰ取得費用、渡航費用負担（本人費用のみ）、年1回帰国費用負担有 ※引越し代支給は無し
・各種保険（社会保険、健康保険）、社員旅行（年1回、業績、状況による）
・その他費用負担に関しては選考の中で説明有
■その他■
選考形式:WEB
選考回数:３回 一次人事、二次部門責任者、三次ベトナム全体責任者
※適性検査有